Únete a nuestro Equipo
En Prysma pensamos que las personas deben situarse estratégicamente en el centro de las organizaciones para conseguir que sean sostenibles y exitosas.
Nuestro activo más importante es el capital humano: #somosprysma
Trabajamos activamente para que las personas se sientan comprometidos con nuestro propósito, misión, visión, principios y valores
Forma parte de un equipo multidisciplinar y dinámico que potencia el talento a través de la formación continua, la innovación y el desarrollo profesional.
Ofrecemos un entorno de trabajo en el que valoramos por encima de todo.
Conciliación y flexibilidad
Prysma es una empresa certificada como Empresa Familiarmente Responsable desde 2007 que integra la cultura de conciliación para el conjunto de la plantilla de la organización.
Apuesta por modelos híbridos que combinan el trabajo presencial con el teletrabajo obteniendo así: una mejora del bienestar y la satisfacción laboral, el fomento de la productividad y creatividad, además de la conciliación laboral y personal.
Desarrollo profesional
Prysma impulsa el desarrollo del talento y la mejora profesional de las personas a través de la formación, planes de carrera y programas de mentoría que permiten enriquecer y potenciar los conocimientos y capacidades de sus equipos para la innovación y la mejora continua.
Igualdad de oportunidades
Prysma asume el principio de igualdad de oportunidades en todos y cada uno de los ámbitos en que se desarrolla la actividad de la organización, desde la selección a la promoción, pasando por la política salarial, la formación, las condiciones de trabajo y empleo, la salud laboral, la ordenación del tiempo de trabajo y la conciliación.
Calidad en el empleo
Prysma ofrece empleo estable y de calidad, así como un desarrollo profesional dentro de la compañía.
Se impulsan medidas para mejorar la experiencia de las personas trabajadoras y el clima laboral de modo que se sientan comprometidas y orgullosas de formar parte de la organización.
Liderazgo colectivo y colaborativo
Prysma fomenta el espíritu de equipo y organiza actividades para facilitar la comunicación interna y la colaboración.
Se impulsa una cultura basada en el liderazgo colectivo: trabajar juntos para lograr un objetivo compartido.
